总部机关70岁的退休员工白闵光，夺得乒乓球开拓组男子单打冠军，他的劲头令人折服
针对下一步工作，张和平强调，要深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产的重要指示批示精神，牢固树立安全发展理念，按照相关要求全面落实好各项具体举措，坚决遏制重特大事故发生，以实际行动维护人民群众生命财产安全和社会大局稳定。会上，翟慧兵汇报了相关工作情况，并表示，2024年山西焦煤将以习近平总书记关于安全生产重要论述和重要指示批示精神为指导，认真贯彻落实党中央、国务院及省委省政府对安全生产工作的决策部署，坚持问题导向、目标导向、结果导向，以建塑高水平安全体系、提升本质安全水平为目标，加快推进安全治理模式向事前预防转型，着力防范化解重大安全风险，消除重大事故隐患，为企业高质量发展提供坚实安全保障。
要扣紧责任链条，推动企业主体责任落实，健全完善全员安全生产责任制，切实提高安全生产水平。张和平指出，要充分认识做好考核工作的重要意义，考出成绩、巩固成果，考出差距、正视不足，考出干劲、砥砺前行，确保安全生产和消防工作各项目标任务落实落地，同时要准确把握考核重点内容和方式方法，确保考核结果客观公正潘树启高度评价了山西焦煤高质量发展的成效与经验，并简要介绍了河南钢铁集团的生产经营情况。山西焦煤集团公司党委副书记、副董事长、总经理王强，河南钢铁集团总经理、党委副书记、副董事长潘树启代表双方签约并讲话。河南钢铁集团作为我国重要的钢铁制造基地之一、中原地区最大的精品板材和优质建材生产基地，工业基础雄厚、区位优势突出，是与山西焦煤关系密切的合作伙伴。
多年来，双方始终把良好合作放在首位，彼此坦诚相待，互为重要伙伴。他说，山西焦煤始终坚持构建合理稳定的市场秩序，有效保障了下游企业的资源需求和配煤稳定，发挥了稳定器和压舱石作用，有力推动了煤钢焦产业链供应链的安全稳定运行。他强调，要加强井下探放水安全管理，严格执行探放水十六字方针和有掘必探、有采必探规定，严格按照探放水钻孔关键参数、探水钻孔布置和采用专用钻机进行探放水等要求，严格把关探放水设计、施工和验收。
要强化井下现场支护管理，优化支护方式，制定出与现场情况相匹配的合理化支护方案，切实确保支护质量和效果。在督导检查中，王强要求，各级各单位各部门要切实提高政治站位，清醒认识安全生产工作的重要性，深入贯彻落实近期全国、全省的决策部署，按照山西焦煤各项工作安排，始终保持时时放心不下的责任感，扎实抓好两会期间的安全生产工作孟君指出，此次培训重点在复盘，关键在引导培育内部讲师。任一哲 摄3月5日，山西焦煤精益化管理课程研学复盘及内部讲师育成1班在焦煤教育培训基地开班。
要准确把握开展精益化培训的内涵要义，以精益化管理为抓手和着力点，总结成效，找准不足，瞄准目标任务，通过高标准实战实训、一线实训，帮助基层单位解决难点、痛点、堵点问题，切实做到以点的突破实现面的提升，引领改革变革质的飞跃。全体学员要深入贯彻落实年初职代会工作会上关于培训工作的新部署新要求，将学习培训从知识普及转向能力提升，从拓展思路转向解决问题，切实提升学习质效。
山西焦煤集团公司董事会秘书孟君出席开班式并讲话。要深刻认识到精益化管理对推动新焦煤建设的重大意义，时刻保持战略定力，常抓不懈、久久为功，博采众长、提升自我，推进新焦煤精益化管理走在全国前列。要切实肩负起传播推广精益化管理的光荣使命，珍惜学习机会，掌握知识本领，将备课作为补足自身知识短板的重要途径，将讲课作为推动精益化管理学习、实践、运用的关键方法，将研讨交流作为转变思维观念、启发智慧的有效手段，持续为山西焦煤加速推进管理创新、管理升级和管理再造，构建与高质量发展要求相匹配的管理体系和运营模式贡献智慧力量。据悉，本次培训以优化课程、共促思考为目的，为期4天，主要内容包括课程复盘及共创研讨主题，分为演练、试讲、评审三个环节
任一哲 摄3月5日，山西焦煤精益化管理课程研学复盘及内部讲师育成1班在焦煤教育培训基地开班。要切实肩负起传播推广精益化管理的光荣使命，珍惜学习机会，掌握知识本领，将备课作为补足自身知识短板的重要途径，将讲课作为推动精益化管理学习、实践、运用的关键方法，将研讨交流作为转变思维观念、启发智慧的有效手段，持续为山西焦煤加速推进管理创新、管理升级和管理再造，构建与高质量发展要求相匹配的管理体系和运营模式贡献智慧力量。孟君指出，此次培训重点在复盘，关键在引导培育内部讲师。山西焦煤集团公司董事会秘书孟君出席开班式并讲话。
要深刻认识到精益化管理对推动新焦煤建设的重大意义，时刻保持战略定力，常抓不懈、久久为功，博采众长、提升自我，推进新焦煤精益化管理走在全国前列。据悉，本次培训以优化课程、共促思考为目的，为期4天，主要内容包括课程复盘及共创研讨主题，分为演练、试讲、评审三个环节。
全体学员要深入贯彻落实年初职代会工作会上关于培训工作的新部署新要求，将学习培训从知识普及转向能力提升，从拓展思路转向解决问题，切实提升学习质效。要准确把握开展精益化培训的内涵要义，以精益化管理为抓手和着力点，总结成效，找准不足，瞄准目标任务，通过高标准实战实训、一线实训，帮助基层单位解决难点、痛点、堵点问题，切实做到以点的突破实现面的提升，引领改革变革质的飞跃
会议要求，一要持续推进巡察全覆盖。会议强调，全体巡察干部要将本次专题学习内容作为当前和今后一个时期的重要政治任务，原原本本学、逐字逐句学、反反复复学，切实把学习成果转化为工作动力和实际成效。二要持续深化巡视巡察整改和成果运用。对十二届省委第一轮机动巡视整改进行回头看，以地毯式排查方式逐条逐项过筛子，推动问题往深里改、往实里改。要履行好统筹协调、跟踪督促、汇总报告职责，高质量做好巡视巡察后半篇文章。要加强巡察监督与其他监督的贯通协调，形成监督合力，推动巡察工作向深拓展、向专发力、向下延伸，以高质量巡察护航新焦煤高质量发展。
深入推进集团二届党委第二轮巡察整改，聚焦系统性、普遍性问题进行综合分析，在堵塞漏洞、源头治理、推动改革、促进发展上取得更大效能。认真学习《中国共产党巡视工作条例》，深入开展研讨，深刻理解把握其精神实质、主旨要义和实践要求，在巡察制度、流程、质效等多方面善谋划、强担当、敢作为，探索制定巡察监督工作指引，推进巡察工作规范化发展。
要严格执行巡察工作重要事项报告报备制度，及时向集团党委巡察工作领导小组报告、报备有关工作情况。对照十二届省委第四轮巡视发现共性问题，深入开展检视纠治，做实未巡先改。
3月5日，山西焦煤召开专职巡察干部专题学习会议，学习新修订的《中国共产党巡视工作条例》，传达十二届省委第四轮巡视集中反馈会议精神，并就近期工作作出安排。三要持续推动巡察规范化建设。
5户煤炭子公司要坚守政治巡察定位，紧紧围绕山西焦煤七届三次职代会暨2024年工作会精神，按照集团二届党委任期内巡察全覆盖的要求，明确路线图、任务书，高质量推进巡察全覆盖任务。会后，各子公司巡察办要将会议精神第一时间向本单位党委汇报并做好落实工作开展女工书画送祝福 墨香嘱安全活动，通过书画作品反映山西焦煤广大员工为企业高质量发展提供坚定安全保障的人物事迹、场景画面等。要创新活动方式，充分运用各类媒体平台，因地制宜开展形式多样的线下线上活动，营造新焦煤关心关注女工权益的良好氛围。
加强女工安全协管，积极参与矿井安全管理、服务安全生产。二是组织开展一讲堂四走进送教到基层活动，时间为5月至11月。
发挥典型引领作用，通过发现、培养、选树女工典型，激发女工劳动热情和创造活力。充分发挥女员工专项集体合同依法维权载体作用，有效维护女员工权益。
健全民主监督机制，监督女工组织建设。切实把玫瑰书香阅读活动与提升女员工素质紧密结合、与推进家庭文明建设紧密结合、与关爱服务女员工紧密结合。
在第114个三八国际劳动妇女节即将来临之际，山西焦煤工会下发《关于开展三八国际劳动妇女节系列活动的通知》，明确此次系列活动的指导思想，并对相关具体活动内容作出安排。四是组织开展玫瑰书香主题阅读活动，时间为3月至8月。广泛开展安全生产普法宣传，进一步发挥女员工在安全生产工作中的作用。此次三八国际劳动妇女节系列活动的具体内容包括4个方面：一是组织开展2024年女员工普法宣传月活动，时间为3月。
深入贯彻中国工会十八大和中国妇女十三大精神，使会议精神深入人心。三是开展提素建功展巾帼风采行动，时间为全年。
构建技能提升体系，加强女工培训，鼓励员工自学成才，同时建立通道，拓宽女工发展空间。山西焦煤工会要求，各单位要加强组织领导，结合各自实际，突出活动重点，细化活动方案，确保活动取得实效。
鼓励支持基层工会从思想引领、素质提升、家风家教、身心健康等方面选取主题课程，深入开展一讲堂四走进活动广泛开展安全生产普法宣传，进一步发挥女员工在安全生产工作中的作用。
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